職場42面相

第28集:公私分明 分际清楚

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第137期
戴士杰

「陈经理,我真的很佩服您。」

「怎么说?」

「这波裁员的对象几乎都是您一个一个去搞定的,压力应该很大吧?」

「为甚么会有压力?只是代表公司去协商事情而已。」

「可是平常很要好的同事,应该很难以启齿吧?」

「完全没有这个问题。」

***

腹脑型人,顾名思义,他们较弱的一环就是「心」的部分,也就是我们俗称的「热同理心」的功能天生比较不发达。「热同理心」指的是感同身受的能力。由于这块能力较弱,他们比较不容易被对方的情绪、感受、表现影响,因此能比较冷静地面对或处理复杂纠葛的问题。

换言之,他们比较不容易有所谓的「妇人之仁」。他们可以透过理解、逻辑来对他人产生谅解和同情,但不容易受情干扰,产生立即的情绪波动。

要注意的是,很多人会误解腹脑型人一定是面无表情,或是经常宝像庄严。其实腹脑型的人也可以是情绪丰富的,只是他们的情绪并非受他人情绪牵动而造成。最常见的例子,是他们往往在不恰当的场合表达情绪,例如:看到有人跌倒,心型人可能会神色紧张,面露关怀之意;腹脑型人可能会因为觉得滑稽而放声大笑。

正因为如此,他们很容易看清楚事情之间的「界线」。对他们来说,「Blurred Lines」是不存在的,任何事情都可以切成两边,分得一清二楚。

当然,这个特质有好有坏,因为看得太清楚,而且不太在乎他人的感受,有时就无法立即掌握环境的气氛,导致做出一些「白目」的表现(但通常这些表现也没错,往往讲的是真话)。像台大名医柯文哲怀疑自己也有轻微的亚斯伯格症,不懂得看人脸色。从这些描述中,我们也可以推估他是腹脑型的人。

相对于心型人喜欢彼此分享私生活,探究个人的经验,腹脑型人基本上不太喜欢这种调调。以我自己的童年经验为例,家父是腹脑型的人,所以在我印象中,除了亲戚和请吃饭外,几乎从来没有「朋友」会登门拜访、聊天串门。随时敞开大门、让人进来泡茶聊天的景象,根本不可能在我家发生。

有很多人会把工作和生活混为一谈,让自己的家人、朋友和公司同事彼此认识,这也比较少出现在腹脑型人的身上,他们通常会切割得很清楚。

基于以上种种原因,即使是看起来很活泼开朗的腹脑型人,一些心型人在初次见面时,还是会不明就里地感到这个人似乎难以亲近,甚至有些畏惧。大概是潜意识中感受到对方的心灵有一道无形的墙壁,无法轻易碰触和进入吧。

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