陷入困境的雅虎（Yahoo）任命谷歌（Google）資深高階經理人梅耶（Marissa Mayer）擔任新任首席執行長（CEO）。7月16日是梅耶在谷歌工作的最後一天，隔日，她就出現在雅虎的辦公室。
37歲的梅耶擁有史丹佛大學符號系統學學士和計算機科學碩士學位，主修人工智慧。她自1999年開始效力谷歌，也是谷歌的第20號員工。
2011年10月，梅耶從谷歌搜索部門副總裁晉升為產品部門副總裁，領導包括谷歌地圖在內的定位服務。這一人事調動讓她負責了這家網路大廠下一個重要的業務擴張項目：地圖、地理位置服務和本地廣告業務。她同時還被任命為谷歌營運委員會委員，這一菁英團體全部由高階管理者組成，監管所有重大產品的啟動和決策。
在谷歌時就是「怪咖」
梅耶也是今春Google+Local服務的幕後推手。這是谷歌搜索技術及社交媒體網路的整合，以被她稱之為「令人驚歎的本地／移動／社交時刻」之中創造利潤。這一服務會從客戶曾經表示「喜愛」和瀏覽過的站點，以及朋友「喜愛」的網站向客戶進行各種推薦。
外界無不欣賞梅耶以往的成就，但致勝原因何在？她在2011年接受《華爾街日報》採訪時說：「重要的是你是不是個怪咖（geek）。人們會問我很多身為女人在谷歌工作是甚麼感覺等問題，我個人並不以這種方式看待我的經歷，在谷歌我就是怪咖。」
當微軟發布搜索引擎Bing之後，梅耶就參與了所有「戰鬥」。正如當時微軟資產因而縮水一事所顯示的，她帶領谷歌打贏了一仗。
在網路公司當中，被淘汰的數量遠遠超過倖存者，這也是今日雅虎面對的世界。雅虎任命梅耶為CEO，表明雅虎已經決心孤注一擲。不過，外界認為雅虎此舉將徒勞無功的可能性卻不容忽視。
梅耶能拯救雅虎嗎？
儘管雅虎的核心業務只值每股數美元，但它在亞洲的資產價值要高得多。因此，安全的選擇是依然讓臨時CEO列文森（Ross Levinsohn）領導雅虎。他在廣告界人脈很廣，而且在與媒體達成交易上有良好紀錄，對公司的現金流最大化有一定的幫助。不過，隨著雅虎郵件──吸引用戶的主要誘因日漸衰微，加上移動設備瓜分了桌面網路瀏覽市場，雅虎業務繼續下滑似乎已不可避免。
為了重新獲得領先地位，雅虎需要徹底改頭換面。梅耶能做到嗎？她在軟體工程方面的確聲譽卓著，但她在谷歌的經驗是否可以直接移植到雅虎尚不得而知。雅虎已經把搜索業務外包給微軟，她在這方面的經驗似乎派不上用場。她曾負責谷歌標誌性的主頁設計，但白色背景下的一個搜索框也幫不了雅虎。
梅耶能否取得成功，還要看她網羅頂尖人才的能力，但這不是一件容易的事。儘管雅虎的股價因為她的上任而有所提升，但雅虎仍然是矽谷不景氣中的一個象徵。
除了梅耶外，桑伯格（Sheryl Sandberg）也從谷歌離職加入了網路新興巨頭臉書（Facebook）。梅耶選了一條更艱難的路，就像美國在線（AOL）的CEO阿姆斯壯（Tim Armstrong）一樣，想將一家正在走下坡路的網路公司急拉向上，並非易事。
