疫情重創門市 女鞋品牌Ann'S如何突圍?

▲Ann'S創辦人安恆璇(右)和行銷總監安珮綺(左)。Ann'S提供
第229期
曾允盈
知名女鞋品牌Ann'S,在姊姊安恆璇對品質的堅持、妹妹安珮綺敏銳的行銷眼光下,為Ann'S累積了多達40萬會員,十餘年歷久不衰。但在疫情三級警戒的衝擊下,今年6月門市的業績只剩下一成。姊妹倆如何重新找回生機?

疫情重創台灣服務業,10月終於趨緩,街邊店恢復營業。歷經疫情三級警戒的衝擊,在台灣擁有九家門市的知名女鞋品牌Ann'S,熬過重創期,在低谷的業績壓力中,找到一線生機。

Ann'S從Yahoo起家,2003年由安恆璇一手打造,妹妹安珮綺在大學主修企管,自然而然成為Ann'S的行銷總監,姊姊的左右手。

年輕敢冒險的安珮綺,歷經把Ann'S從只有單一通路的銷售平台,轉移到自家官網、APP,進一步朝向全通路發展,為Ann'S延續蓬勃的生機。安恆璇曾經表示,如果沒有通路的轉移,Ann'S這個品牌很可能就消失了。

憑藉決心,安珮綺度過那個艱辛的階段,更珍惜轉型後能夠與消費者面對面溝通的機會。在安恆璇對品質的堅持、安珮綺敏銳的行銷眼光下,姊妹倆齊心為Ann'S累積了多達40萬會員,十餘年歷久不衰。

 

總部辦公室

▲Ann'S位於新北市的總部辦公室。Ann'S提供

 

疫情後第一步》穩定公司財務與人事

只是沒料到,疫情突然加劇下,消費者無法進店試穿、外出鞋的需求急速下降,深深重創Ann'S。安珮綺表示,今年上半年結算下來營收幾乎全泡湯,卻也在壓力下激發出許多不同的想法,讓Ann'S做了許多從未有過的新嘗試。

 

ann's官方影片

▲Ann'S官方YouTube影片《疫情期間每月損失近400萬該怎麼面對?公司要怎麼撐下去?》網路擷圖

 

1. 準備6個月的備用金

安恆璇6月30日在Ann'S官方YouTube上傳的影片《疫情期間每月損失近400萬該怎麼面對?公司要怎麼撐下去?》中談及面對疫情,因為不知道盡頭在哪裡,只能邊走邊看,但是公司會持續保持彈性和應變能力。

第一步是準備好6個月的備用金,這是管理的準則,在疫情時也派上用場。Ann'S固定的開銷,包括門市的房租、夥伴的薪資、公司的租金和水電,每月共需要約400萬元。安珮綺提到,預備金幾乎就是公司的老本。盤點公司的金流,才能知道沒有收入的情況下,可以營運幾個月。

2. 決定進貨數量

考慮到秋冬鞋款進貨在即,需要大筆現金,安珮綺向銀行申請紓困貸款。她提及原先就評估是否要減少進貨的數量,最後決定仍維持現貨部分的數量,後續追加的訂單再視銷售情況而定。

3. 持續溝通,提供員工良好福利

5月中旬疫情升至三級警戒,兩姊妹每天下午追蹤衛服部的政策,及時討論因應。位於新北市的辦公室,立刻進行上班分流。最嚴重的時期,雙北門市連休5天,5天之後恢復排班。

安珮綺指出,Ann'S原本就有薪資福利制度,如果員工單月全勤,基本工作都有做到,即使門市店員沒有達到一定的業績,還是有保障的福利,相對底薪高出不少。疫情發生後,福利依然不變。

 

台南門市

▲Ann'S台南門市。Ann'S提供

 

然而疫情下店面沒有來客,面對每月百萬開銷,安珮綺表示當然有考慮過要不要取消福利。但感同身受員工的辛苦,還是決定讓大家安心,希望能留住每一個夥伴。

安恆璇在拍影片之前,讓員工匿名提出各自的問題,包括公司營運狀況、疫情後的決策等,安恆璇一一解答,明確給出答案。她提到不傾向放棄任何員工,也持續分享自己面對疫情的作息調整和閱讀的書籍,在劇變的環境中,提供員工足夠的安全感,也讓員工了解心聲會被聽見,心理狀態上也能穩定下來。

 

永安門市

▲Ann'S10月份已經慢慢恢復到疫情前的八成業績。圖為Ann'S新北永安門市。Ann'S提供

 

加強行銷活動》穩定售價多方爭取曝光

疫情重創鞋業,Ann'S門市的業績6月份只剩下一成,7月剩下三成,8月約六成,10月份才慢慢恢復到疫情前的八成業績。

Ann'S的價值是品質,解決女生穿鞋的每個細節,十幾年來不曾大幅度促銷。安珮綺作為行銷總監,不斷思考如何力挽狂瀾。「我們的原則沒變,即使這麼艱難的時期也不降價。」她決定以行銷活動爭取曝光。

1. 提供員工親友優惠

基於守價的原則,以比較隱藏性的活動為優先。安珮綺提供員工親友折扣碼,不僅鞏固員工,因為內部優惠,不會大面積破壞品牌的價格帶。

 

ann's每天直播

▲疫情間Ann'S門市每天進行直播。網路擷圖

 

2. 門市輪流直播

由於門市沒有來客,安珮綺幫每個門市添購腳架,訓練店員在門市做直播,每天晚上固定9點15分直播,疫情較趨緩後,改為每個週末下午1點15分進行直播。現場本來有兩件現折250元、三件現折400元的優惠,直播的時候直接轉成線上的折扣碼,改成線上訂,依然享有線下的折扣。

3. 提供金、銀卡會員福利

Ann'S有40萬人次加入會員,沒有購買也能加入會員。曾經購買者則以累積金額區分金、銀卡,疫情間也針對不同卡別設計優惠活動,「會員都已經認識、認同品牌,會比較有共體時艱的感覺,我們做不同卡別的優惠,是以疫情限定、時間限定的方式進行,類似封館的福利,會員可以接受也比較能理解。」

4. 與網紅合作開團

疫情間找了不少IG網紅配合,以限時動態的方式開團購。安珮綺表示,以往從沒有開過品牌的團購,不少網紅也都是第一次合作,疫情間也首次嘗試以分潤的方式開團購。「雖然犧牲利潤,但目的是換取曝光,也有不錯的成果。」

 

粉絲頁開團

▲安恆璇在粉絲頁分享商品開團購。網路擷圖

 

累積反彈能量》善用社團跨界與消費者互動

「Ann'S鞋痴實驗室」是安恆璇為了直接和消費者討論鞋款細節創立的臉書社團,鞋子的樣板出爐,也會在這裡分享。

疫情前安恆璇有時會在社團開團,疫情期間消費者需求的不再是外出商品,而是居家用品。出於分享的心情,安珮綺會找居家用品的廠商,把產品提供給姊姊試用,再安排開團。

「以我姊姊喜歡的為主,她會幫社團的會員認真篩選。」安珮綺找到不少同樣使用「91APP」服務的居家用品廠商,開寵物用品、床包組、除濕機、吸塵器、保養品、口罩、紫外線燈、隨身充電器團,跨產業合作。

「我們沒有其他商品生產線,所以就是單純推薦,金流、物流、客服由對方處理,如果還要進到倉庫,再上架官網,就太複雜了。」安珮綺分析,疫情期間也曾在Ann'S粉絲頁曝光團購商品,用防疫限定、獨家團購的方式和一般的群眾溝通,客人的接受度很高。她透露,粉絲頁曾經開口罩團,因為正值疫情高峰,點擊率比平時的文章高達四、五十倍,非常驚人。

雖然這些方式彌補不了大幅度的虧損,卻也讓Ann'S能夠持續和消費者互動,累積反彈的能量。Ann'S經營十多年,累積許多信任度高的會員,願意在疫情間大力支持,也成為Ann'S能夠堅持下來的另一個關鍵。

疫情下企業貴在迅速反應,安珮綺也在許多新的嘗試中累積經驗,她正面看待:「接下來還有很多挑戰,但未來無論疫情的情況怎麼樣,在心態上,應該不會比5、6月來得恐慌,防疫也比較常態化了,相信都會往好的方向前進。」

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