曾被諾貝爾經濟學獎得主克魯曼（Paul Robin Krugman）盛讚為全球最好的台灣健保制度，因財務負擔沉重，遲遲無解，終於在4月走上了漲價之路。健保費率從過去的4.55%，調整為5.17%。
這次保費的調整，是台灣健保8年來首次調漲。個人月投保薪資在40,100元（含）以下者，可獲得政府全額補助調漲差額，估計共有1,794萬人，也就是78%的人不受調漲影響。而個人月投保薪資介於42,000元到50,600元之間者，則增加了62元至75元間的自付額，每人可獲得政府補助16至19元。至於月投保薪資在53,000元（含）以上者，就須全額自付，每月自付保險費從822元起跳（最低者比過去增加了每月99元自付額），以182,000元最高投保級距投保的高薪上班族，將月繳2,823元，比過去增加了1,025元自負額。
這個根據「所得」調整費率的方案，許多人認為所得高者多繳一些錢，負擔不會重，也等於是幫助弱勢，讓健保繼續經營下去，也是功德一件。有的觀點則認為，應以「家戶總所得」調漲健保費較公平，因為可能一個5萬收入者要養另外無工作的3個眷屬，在新方案下卻必須多繳；而另外一家3個人同時有3萬元的收入，卻不必多繳保費。
也有人指出，所有人的收入在繳交所得稅時已經清楚列出，以所得稅之名繳納給政府了，為甚麼要一頭羊剝兩次皮，再次以「薪資所得」為基礎調漲健保費？
關於健保爭議不斷，你有甚麼想法呢？
網友觀點：
小小研究生：
台灣健保制度問題一直備受關注，感覺這個黑洞永遠補不起來。「用力浪費」健保資源的人和負擔高額保費的，是兩個不同族群的人，所以就會爭議不斷，因為不符合「使用者付費」的精神嘛。如果要談到社會救助或社會公益的議題，我覺得應該定義明確一點，否則在定位不明確的情況下，大家會無所適從。社會公益應從政府整體規劃角度出發，可以增加所得稅的比例，統籌分配到屬於社會公益需要的團體，健保的社會公益補助就可以由這個部分提撥。
相較於漲費政策，我覺得政府應該更重視「浪費健保資源」的部分，否則，這次的漲費調整只是治標不治本！
Kate：
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